「初任給40万円」に応募が殺到!?
今年の新卒就職戦線が始まり、中国の通信・携帯
エンジニア職の初任給として日本では破格の
40万円に応募が殺到しているとか・・・！
まずそもそもこの会社名になじみが無いという
日本人ビジネスパーソンはかなりヤバいでしょう。
（写真：Huawei 社アニュアルレポートより）
今やその規模において世界指折りの携帯・通信会社
世界中のいたるところに広告や販売のロゴがみられ
製品のひとつであるスマホもあちこちで見かけます。
日本でもその事業を急拡大しており今回新卒社員の
積極採用に踏み切っているようです。
初任給40万円は確かに日本では破格ですが・・・
実はアジア系の外国人ビジネスパーソンの間では
今回の件は別の視点で話題になっています。
それってそんなに高いか？
つまり海外では実はそれ以上だということです。
日本でも外資系では金融業などでこの水準を上回る
ことは充分にあります。デフレの日本ですらです。
日本の社会における大企業の横並び意識は自然と
しています。
企業側も新卒社員ももっとグローバルスタンダードを
意識しないといけない時代になっています。
